Requisitos cambio base cotización CONVENIO ESPECIAL trabajadores por cuenta ajena

Mi duda es que al no tener ingresos por trabajo esas cotizaciones no se pueden deducir con nada mas solo con ingresos del trabajo.
Parece que quedan pendientes de compensar. Mi duda es si los años que no se han podido deducir se pueden compensar en años posteriores si posteriormente hay rendimientos del trabajo o por ejemplo el año que viene que se puden rescatar los planes de pensiones y tributan como trabajo.¿ Se podria compensar solo el ultimo año o los ultimos cuatro si has tenido bases negativas pendientes de compensar? 
¿Si es posible compensar lo haria directamente la AEAT y apareceria compensado el borrador que realizan? Gracias

Puede ser que generes un rendimiento neto negativo en el apartado de los rendimientos del trabajo,  y que este importe minore el rendimiento global de la declaración, no se si te has fijado en que sea así ?

El rendimiento negativo que se genera solo se puede descontar en el partado rendimiento de trabajo creo que no se puede descontar con otro apartado de la declaracion.

Hola,  ha venido aprobada la base máxima después de 2 reclamaciones.  Mil gracias.

Haz un simulacro con Renta Web quitando los rendimientos de trabajo. Al salir negativo se restará de la base las retenciones por rendimientos mobiliario y seguirás compensando tu renta. Esas cuotas de seguridad social servirán de desgravaciones.

Hola, me has ayudado en otras ocasiones y quería exponerte un caso de una conocida, a ver si me ayudas en cómo proceder porque ella y la empresa han hecho reclamaciones y le han venido denegadas.

Esta persona suscribió un convenio especial con la tesoreria en el 2019 ( dicho convenio especial lo paga la empresa) Se fue con la base de cotización  máxima y  la revalorizacion de la base de cotizacion en el mismo porcentaje que la base máxima. Durante 2020, 2021 y 2022 le actualizaron las bases bien,  4070,10 en 2020 y 2021 y 4139,29 en 2022, aunque aquí ya me mosquea algo porque en el 2022 la base máxima era 4139,40.

El asunto viene en el 2023, que le vuelven a poner de base de cotización 4070,10 en en vez de 4495,50. Y claro, en el 2024 le suben un 5% la base máxima y le queda en unos 4273. 

Ya hizo la reclamación en mayo del 2023 y le ha venido denegada, recurrió y le volvió a venir denegada. 

Se puede hacer algo a este respecto ? Ella tiene los papeles que entregó en el 2019 con la solicitud de las condiciones del convenio especial en donde viene claro que se le tenía que actualizar en el mismo porcentaje que la base máxima, por lo que entiendo que es un error claro de la tesorería. Cuales serían los pasos para hacer bien la reclamación? Si es que se puede hacer algo... 

Gracias y perdona