¿Qué le pasa a Telefónica (TEF)?

Esto es interminable, todos los años 2.000 o 3.000 nuevos prejubilados solo en esta empresa, que desastre. Lo que no entiendo es que con la de años que llevan así aun sobre y sobre personal.

Todos los años un nuevo sablazo para pagar cada salida, y la empresa con unos beneficios de risa.

Telefónica España presentó ayer su última oferta a los sindicatos, en la que ha propuesto que el número de trabajadores que se puedan acoger al Plan de Salidas Incentivas (PSI) en las áreas estratégicas sea de 2.982 personas.

La oferta supone incrementar al 38% el porcentaje de empleados que podrá acogerse al plan, los que cumplen con los requisitos de tener 54 años y 15 de antigüedad en la empresa, tal y como habían solicitado los sindicatos. Además, de ese 38% de adhesión máxima en áreas estratégicas se podrán adscribir el 75% de los trabajadores en áreas con excedente de personal, entre los que hay más de 3.000 empleados elegibles, y la totalidad de los responsables de equipo.

Fuente.- Estrategias de Inversión

¿Seguro que estás pillado a 3,15€? 

¡¡¡¡Venga ya!!!!

Por eso estás Harruinado,  no ? jejejejejejeje

La H es muy significativa. Tú le estás sacando un buen mordisco socio. La H de arruinado te delata, jajajajajajaja

¡¡¡¡Felices Fiestas socio!!!

Con un discreto vestido verde camina Matilde a media sesión rumbo a 4€. Saludos

Buenas tardes Carlos

Pero eso no solo pasa con Telefónica. Pasa en muchas empresas, por ejemplo en los bancos. Ya no entra nadie desde hace bastante tiempo y están prescindiendo de personal. Recientemente el Sabadell por citarte uno de ellos.

Saludos y felices fiestas.

Buenas tardes Sporback

Joer tio, menos mal que has acabado tu post con la palabra ANIMO,  porque leyéndolo me he ido deprimiendo, por momentos, pero quien más necesita esos ánimos eres tú, colega. En una cosa tienes razón, tal y como está todo en estos momentos en la bolsa solo se puede especular y no solo en Telefónica, sino en la mayoría de valores.

¡¡¡¡Muchos ánimos y felices fiestas!!!!

Ya verás como vendrán tiempos mejores y lo más importante ,amigo Sporback, es la salud.

¡¡¡Mucha suerte!!!

Si en vez de hacer prejubilaciones hubiera hecho algún ere según ley ya verias lo rápido que cambiaba de parecer la CNMC respecto a la legislación(presentar pérdidas en una empresa como telefónica es muy fácil) ..... Telefónica sigue con la mentalidad de empresa estatal nos guste o no.