Duda: Dias de indemnización por despido por causas objetivas
Buenas tardes,
Es probable que en breve (cualquier momento es bueno) me despidan por causas objetivas (empresa del sector de la construcción) y no tengo claro que indemnización me corresponde.
La empresa paga 20 días/año trabajado al ser despido por causas objetivas, pero aquí están mis dudas:
¿deben pagarme 20 días/año desde febrero de 2012 y 45 dias/año por lo trabajado en fecha anterior al 12-2-12 o por el contrario serán 20 días/año desde el inicio de mi actividad laboral con ellos o bien hay una tercera opción de indemnización?
Indicaros que entre en la empresa el 1-1-09 con contrato por obra y servicio; en el mismo indicaba que a los 3 años ( 1-12-12) pasaba a ser fijo de plantilla y con fecha 1-6-13 firme la conversión de contrato temporal en indefinido.
Muchas gracias.